为推动新学期书院各项工作的有序、平稳、高效开展，提高书院工作质量，2月25日下午，原初书院在211会议室召开了2024年春季学期工作部署会。本次会议由谢冰松院长主持，吴国良副院长、张珂主任以及全体育人导师参加会议。

   会议伊始，谢冰松院长发表了热情洋溢的讲话。他首先对全体育人导师的辛勤工作表示感谢，并指出，作为思政教育工作者以及书院制改革探索者，我们的使命是培养学生的全面发展和综合素质的提升。谢院长强调，育人导师不仅要关注学生的学业成绩，更要关心学生的身心健康和成长需求。他鼓励导师们在日常工作中要勇于创新，不断探索适合学生的教育方法和手段，为学生创造更加良好的学习环境。在本学期初开展的第一届辅导员技能大赛中，原初书院的辅导员们都展现了积极向上的精神面貌，发挥了较好的实力水平，谢冰松对此也给予了肯定。

会上，吴国良副院长对本学期重点工作和如何提高育人导师的专业素养进行了详细规划和部署。吴国良首先传达了2024年全省教育工作会议精神和春季学期学校中层干部会议精神，又从13个方面工作对书院近期工作做了详细部署；其次，吴国良指出，随着教育改革的不断深入，育人导师需要不断更新自己的育人理念，鼓励大家要积极参加各类培训和学习，提升自己的专业和职业素养，同时要关注学生的个体差异，因材施教，让每个学生都能在原初书院享受到适合自己的教育。最后，他强调，本学期的重点工作要放在加强校园文化建设和原初书院文化建设上，贯彻执行“德智体美劳”五育并举，鼓励学生多参加校外实践、志愿服服和各类竞赛，主动为学生创造更大的舞台。
   接着，张珂主任对本学期的团学工作进行了讲解。包括学期初的学生返校数据、班会工作等，以及接下来将要进行的推优工作、心理咨询、征兵入伍、就业创业指导工作。他指出，本次会议是一次凝聚共识、明确方向的大会，希望全体育人导师能够认真领会会议精神，将会议成果转化为实际工作的动力和成效。
   在会议的自由发言环节，多位育人导师分享了自己的经验和不足，为大家下一步的育人工作提供了重要的参考价值。育人导师集思广益，在书院文化建设、书院育人、班级建设、学风建设、班团活动、特色早读、学生干部培养等问题中提出了建设性意见，最后，他们纷纷表示，将积极响应院领导的号召，以更加饱满的热情投入到新学期的育人工作中去，为学生的成长贡献自己的力量。

会议尾声，谢冰松院长做总结性发言。他强调，育人工作是一项长期而艰巨的任务，需要全体导师的共同努力和不懈奋斗。他鼓励大家要保持良好的工作状态，不断提升自己的专业素养和职业素养，为学生的成长和发展贡献更多的智慧和力量。

通过这次会议，原初书院的育人导师们进一步明确了新学期的工作目标和方向，增强了工作责任感和使命感。相信在全体老师的共同努力下，原初书院必将“以龙行龘龘之姿，赴卓越朤朤之路”，为学校内涵式发展、高质量发展贡献力量。